퇴사/퇴직

회사 이전 실업급여 받을 수 있을까? 회사 이전으로 인해 출퇴근 시간이 매우 길어진 경우 자발적으로 퇴사해도 실업급여 신청 조건이 되는데요. … 더 읽기

계약만료 실업급여 사유로 많이들 신청하시는데요. 본인은 분명 계약만료로 퇴사하여 구직급여를 신청했는데 반려되는 경우가 있습니다. 아래에서 계약만료 사유에 대해서 조금 더 … 더 읽기

실업급여 신청 조건이 될지 궁금해 하시는 분들이 많은데요. 구직급여 대상 조건은 어떻게 되는지 쉽고 간단하게 살펴보겠습니다. 실업급여 신청 조건 구직급여를 … 더 읽기

퇴사를 위해 사직서 양식 다운로드가 필요할 때가 있는데요. 아래에서 양식을 다운로드한 뒤 간단하게 작성하여 제출하면 됩니다. 회사에서 사직서를 회사양식이 아니라고 … 더 읽기

요새는 직업이 하나인 경우보다 본업에 알바, 프리랜서, 개인사업자로 투잡을 하는 경우가 많습니다. 투잡 실업급여 수급자격 조건은 어떻게 되는지, 이 때 … 더 읽기

퇴사할 때 다양한 상황이 있을 수 있는데요. 실업급여 수급이 인정되는 사유로는 어떤 경우가 있을지, 자진퇴사 실업급여 조건과 받는법은 어떤 것들이 … 더 읽기

실업급여를 받기 위해서는 실업급여 신청 전 18개월 간 고용보험 가입기간(피보험단위기간)이 180일 이상이 되어야 하는데요. 180일은 단순히 1월 1일~6월 30일을 의미하는 … 더 읽기

실업급여 평균임금 계산 방법에 대해서 살펴보려고 합니다. 평균임금은 퇴직금 계산 시에도 이용되는데요. 어떤 항목이 포함되고 어떻게 계산하는지, 간단한 계산기를 이용한 … 더 읽기

소정근로시간 계산기, 계산 방법에 대해 알아보겠습니다. 소정근로시간을 계산하는 경우는 주로 실업급여 모의계산할 때인데요. 아래에서 어떻게 계산하는지와 계산기 이용방법을 살펴보겠습니다. 소정근로시간 … 더 읽기

국민연금 퇴사하면서 그 달에는 얼마를 내야하는지 궁금하신가요? 하루만 근무하고 퇴사하는 것처럼 월 중간에 퇴사할 때 그 달의 국민연금 금액은 어떻게 … 더 읽기